Florin Pașcu – angajatul Primăriei Piatra-Neamț, care susținea că este hărțuit, discriminat și amenințat la locul de muncă, a pierdut procesul deschis împotriva primarului, a șefei lui directe și a UAT Municipiul Piatra-Neamț. El nu a reușit să demonstreze că a clacat psihic din cauza stresului de la serviciu și a refuzat expertiza propusă de instanță, pentru a stabili acest aspect.
”Respinge ca neîntemeiată cererea de chemare în judecată formulată de reclamantul-pârât Paşcu Florin în contradictoriu cu pârâţii UAT Municipiul Piatra Neamţ, Ştirbu Irina Maria, Consiliul Naţional pentru Combaterea Discriminării şi pârâtul-reclamant Carabelea Andrei. Respinge ca neîntemeiată cererea reconvenţională formulată de pârâtul-reclamant Carabelea Andrei în contradictoriu cu reclamantul-pârât Paşcu Florin. Obligă reclamantul Pașcu Florin să plătească pârâtei Ştirbu Irina Maria suma de 2000 lei cu titlu de cheltuieli de judecată. Obligă reclamantul Pașcu Florin să plătească pârâtului Carabelea Andrei suma de 1000 lei cu titlu de cheltuieli de judecată”, se arată în decizia Tribunalului Neamț, pronunțată pe 3 octombrie.
Sentința poate fi atacată în termen de 15 zile de la comunicare, situație în care hotărârea definitivă va fi pronunțată de Curtea de Apel Bacău.
Florin Pașcu a mai deschis două acțiuni în instanță, prin care a cerut despăgubiri și anularea actului administrativ prin care a fost sancționat, după o cercetare disciplinară. În unul din dosare a fost suspendată judecata până la soluționarea definitivă a cauzei în care abia s-a dat sentința pe 3 octombrie, iar în celălalt a fost stabilit un prim termen pe 16 octombrie.
Florin Pașcu nu este singurul angajat al Primăriei Piatra-Neamț care s-a adresat justiției. Tot în luna octombrie va fi primul termen de judecată în procesul deschis de fosta consilieră a primarului Ioana Alexandra Anastasiei împotriva Primăriei Piatra-Neamț, prin primarul Andrei Carabelea (detalii aici).
Cristina Mircea
